萨姆·霍德/盖蒂图片社

据悉，底特律活塞队正在“敲定协议”，聘请新奥尔良鹈鹕队总经理特拉詹·兰登担任球队篮球运营总裁。 詹姆斯·爱德华兹三世 和 沙姆斯·查拉尼亚 这个职位让他能够决定主教练蒙蒂·威廉姆斯和总经理特洛伊·韦弗的未来。

根据该报道，“底特律队主教练的合同还剩下大约 6000 万美元，消息人士告诉 The Athletic，如果新任篮球运营总裁决定聘请其他人来担任球队教练，[球队总裁汤姆·戈尔斯] 将承担剩余的薪水。”

52 岁的威廉姆斯在底特律的第一年表现并不出色，球队战绩为 14 胜 68 负，在 NBA 中垫底。活塞队拥有凯德·坎宁安、贾登·艾维、贾伦·杜伦、奥萨尔·汤普森和伊赛亚·斯图尔特等年轻核心球员，但底特律并没有为他们配备稳定的老将阵容。

没人指望年轻的活塞队能打进季后赛。但连续两个赛季胜率下滑，这绝不是理想的结果。底特律队原本希望朝正确的方向迈出一步，但在威廉姆斯执掌球队的第一个赛季，情况却完全没有发生。

确定究竟谁才是罪魁祸首是兰登的首要任务之一。

仅仅一个赛季后就放弃聘用威廉姆斯并非易事。活塞队上赛季与他签订了一份为期八年的合同（最后两个赛季为俱乐部选项），价值可能超过 1 亿美元，具体取决于满足哪些激励措施。

早在四月份，爱德华兹就报道说：“现在看来，他将在下个赛季回归，前提是他能证明自己能够在球队和球员的发展上取得更大进步。”

威廉姆斯本赛季的一些决定令人吃惊，比如不仅在赛季初期让效率极低的基利安·海耶斯取代二年级后卫杰登·艾维上场，而且总体上给了他更多的上场时间。活塞队最终于 2 月 8 日裁掉了海耶斯。

他也似乎不太善于做出调整，尤其是当球队陷入 28 连败的泥潭，并创下 NBA 纪录时。整个赛季球队连胜场次从未超过两场。这很艰难。

因此，这个夏天对底特律来说意义重大。球队需要想办法围绕坎宁安、艾维和汤普森等球员打造一支具有竞争力的球队。更好的支持阵容至关重要，这不仅是为了短期的进步，也是为了球队年轻球员的长期发展。

而决定韦弗是否是做出这些调整的合适人选，以及威廉姆斯是否是执教改组后球队的合适人选，将是朗登的首要任务。